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Depuis le 1er septembre 2025, le nouveau formulaire papier sécurisé d’arrêt de travail est devenu obligatoire. Toute version ancienne est automatiquement rejetée par l’Assurance Maladie. Cette évolution vise à renforcer la lutte contre la fraude, qui a explosé ces dernières années, et impacte directement les démarches des employeurs et des salariés. Chez Etoile Paie et RH, nous vous aidons à anticiper ces changements pour sécuriser vos procédures paie et RH.

Licenciement après accident du travail : attention à la visite de reprise   Un salarié victime d’un accident du travail est protégé pendant la période de suspension de son contrat. Mais quand cette protection s’arrête-t-elle exactement ? La Cour de cassation est venue...

Licenciement pour faute : la vidéosurveillance peut-elle servir de preuve ?   La vidéosurveillance peut-elle servir de preuve pour licencier un salarié ? Quels sont les droits de ce dernier en matière de données personnelles ? La Cour de cassation a répondu à ces...

Apprentissage : ce qui change en 2025 pour les aides à l’embauche   Le contrat d’apprentissage reste un excellent moyen de former des jeunes tout en bénéficiant d’un soutien financier. En 2024, plus de 850 000 contrats ont été signés, preuve de l’engouement pour ce...

Embauche après une mission en freelance : la période d’essai est-elle encore légitime ?   Une entreprise peut-elle imposer une période d’essai à une personne qu’elle connaît déjà parce qu’elle a travaillé avec elle en tant que freelance ? La chambre sociale de la Cour...